Домашний Детский Сад Многодетная Семья Требования
Содержание
- 1 Как открыть семейный детский сад
- 2 Семейный детский сад: как получить деньги за воспитание собственных детей
- 3 Помощь маме: как открыть семейный детский сад и начать зарабатывать
- 4 Семейные группы детсадов в Подмосковье: как получать зарплату за воспитание своих детей
- 5 Детский сад у себя дома, или Как монетизировать материнский труд
- 6 Ответы на часто задаваемые вопросы
- 7 Как открыть детский сад в квартире и получать за это зарплату
- 8 Если кто-то из моих детей заболевает, то образовательный процесс дома все равно продолжается»: как работают семейные детские сады в России
- 9 Домашний Детский Сад Многодетная Семья Требования
- 10 Детский сад у себя дома, или Как монетизировать материнский труд
Как открыть семейный детский сад
Семейный детский сад в Москве — это одна из форм дошкольного образования для детей из многодетных семей, зарегистрированных по месту жительства в столице. Родители открывают семейный детский сад у себя дома и обеспечивают воспитание, обучение, присмотр, уход, оздоровление и питание детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет.
- семейный детский сад является дошкольной группой образовательной организации, которая оказывает помощь в открытии и методическую поддержку;
- воспитанники семейного детского сада могут использовать инфраструктуру образовательной организации, в частности посещать музыкальные и физкультурные занятия, заниматься с педагогами, обучаться плаванию, принимать участие в общих праздниках;
- воспитателем в семейном детском саду работает один из родителей, имеющий соответствующее образование. Для него семейный детский сад становится основным местом работы, он получает заработную плату;
- питание в семейном детском саду оплачивается из бюджета города Москвы.
Семейный детский сад может открыть любая зарегистрированная по месту жительства в Москве многодетная семья, в которой есть трое и более детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет. Если в семье только один или двое детей дошкольного возраста, семейный детский сад также может быть организован, но при условии, что его будут посещать и дети из других семей жителей Москвы.
На муниципальном уровне ДОО совместно с органами местного самоуправления проводят родительские собрания, консультации с приглашением педагогов, состоящих на учете в службе занятости, многодетных родителей, педагогов-пенсионеров, мониторинги, маркетинговые исследования и др. К разработке модели образования дошкольников в форме семейных дошкольных групп подключены экономисты, юристы, заведующие и педагоги ДОО.
Главными целями создания «семейных детских садов» является поддержка многодетных семей через предоставление таким родителям возможности трудоустройства, не прерывая процесса воспитания детей, реализации на практике индивидуального подхода в обучении детей, в том числе с учетом особенностей их здоровья и развития.
Согласно статье 17 Федерального закона N 273-ФЗ образование может быть получено в том числе вне организаций, осуществляющих образовательную деятельность (в форме семейного образования и самообразования). При этом допускается сочетание различных форм получения образования и форм обучения.
Поддержка семейных дошкольных групп, осуществляющих только услугу по присмотру и уходу за детьми без реализации ООПДО, согласно статье 65 Федерального закона N 273-ФЗ может осуществляться учредителем образовательных организаций, в том числе для отдельных категорий граждан (детей-инвалидов, детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также детей с туберкулезной интоксикацией и др.).
Департамент государственной политики в сфере общего образования Минобрнауки России во исполнение поручения заместителя Председателя Правительства Российской Федерации О.Ю. Голодец от 23 декабря 2022 г. N ОГ-П8-7927 изучил опыт работы семейных дошкольных групп, действующие нормативные правовые акты, регулирующие вопросы деятельности данных групп в субъектах Российской Федерации, и направляет обобщенную информацию и методические рекомендации для использования в работе.
Семейный детский сад: как получить деньги за воспитание собственных детей
Надо было сделать медицинские карты – мне и детям, собрать еще некоторые бумаги, но, в общем, оформление не было очень сложным. Меня взяли на работу воспитателем, стали платить зарплату – 25-27 000 в месяц, а также деньги на питание детей – около 2 500 рублей на каждого.
Комиссия из сада также может прийти домой – проверить условия проживания детей, их спальные места, рабочие столы. «Ко мне, – говорит Дарья, – приходят нечасто – за 8 лет были всего раз пять». Но, на самом деле, такие проверки возможны только если семья сама готова принимать представителей детского сада.
Как и некоторые другие ее подруги-матери больших семей, Дарья поступила в Свято-Тихоновский гуманитарный университет, чтобы получить второе высшее образование. За 2 года она стала дипломированным воспитателем – слушала лекции, участвовала в семинарах, писала эссе (одно их них – «Злословие как болезнь души» стало своего рода бестселлером) и как раз недавно защитила диплом на тему «Духовно-нравственное воспитание на базе семейного детского сада».
Надо также иметь в виду, что дети из семейного детского сада имеют право посещать занятия в обычном садике, к которому они прикреплены, – музыкальные, спортивные, занятия логопеда. Если в садике есть свой бассейн, семейный детский сад также может заниматься там плаванием. Это касается всех детей, оформленных в семейном детском саду.
У Дарьи 9 детей, дошкольников – 4. С 2008 года у Дарьи оформлен семейный детский сад. В прошлом году заведующая предупредила, что с будущего года воспитателем детского сада может быть только человек с высшим профильным образованием – вступает в силу единый педагогический стандарт. То, что у Дарьи диплом МГУ и кандидатская степень, не дает ей права работать у своих детей воспитателем.
Семейный детский сад – это не просто способ получить немного денег от государства для многодетной семьи. Это настоящая работа, с требованиями, обязанностями и зарплатой. За работу родитель-воспитатель получает еще и трудовой стаж, поэтому получит право на пенсию.
В каждом семейном детском саду может числиться от 3 до 9 детей. Как только старший выпускается и идет в первый класс школы, ему на замену придется подбирать нового воспитанника – если их число будет меньше 3, такую группу закроют. Кстати, у родителей-воспитателей часто появляются новые дети во время такой карьеры, тогда можно уйти в декретный отпуск на 3 месяца, после чего принять своего же ребенка к себе в группу.
Дальше в будущий семейный детский сад приходит с проверкой специальная комиссия, которая проверяет, насколько соответствует объект требованиям санитарной и пожарной безопасности. Если все в порядке, составляется акт обследования жилищных условий, а будущего родителя-воспитателя знакомят со всеми его инструкциями.
Например, в одном регионе многодетной семьей признается семья, где есть минимум 3 детей, и младшему еще не исполнилось 18 лет, а в других отсчет идет почему-то по возрасту старшего ребенка. Другой пример – выплаты для малоимущих семей на третьего и последующего детей. Где-то достаточно, чтобы доходы на каждого члена семьи были ниже 2 прожиточных минимумов в месяц, но в других регионах порог опущен ниже, и там доходы должны быть ниже 1 прожиточного минимума.
В нашей стране есть проблемы как с трудоустройством молодых родителей, так и с тем, чтобы им пристроить детей в детские сады. Но в разных регионах есть возможность открыть семейный детский сад – и уже получать зарплату за уход за своими же (и иногда чужими) детьми. Мы разобрались, как это работает и какие сложности ждут родителей, которые решат открыть такой детский сад.
Помощь маме: как открыть семейный детский сад и начать зарабатывать
Открыть семейный детский сад можно прямо у себя дома, при этом родители сами выступают в роли воспитателей. Такая услуга доступна московским семьям, в которых есть трое и более детей в возрасте от двух месяцев до семи лет. Родители-воспитатели осуществляют уход за детьми дома и получают за свой труд заработную плату. Важно, что в течение функционирования семейного садика у родителей официально накапливается трудовой стаж.
Многодетная мама занимается только со своими детьми, но в перспективе она может принимать в свою группу других детей из московских семей. Занятия в семейном саду проводятся по плану занятий, предоставленному муниципальным дошкольным учреждением, в котором трудоустроен родитель. Методист районного детского сада также выдает родителям-воспитателям всю необходимую для уроков литературу. При необходимости в городском детском саду также можно получить мебель и игрушки.
Воспитанники семейного детского сада могут пользоваться инфраструктурой образовательного учреждения, к которому они прикреплены: на занятия с логопедом, музыкальные уроки и уроки физкультуры или в бассейн дети из семейного детского сада могут ходить в муниципальный. Также дошкольники могут посещать все праздники и утренники районного детского сада. Важно, что питание в семейном саду бесплатное, оно оплачивается из бюджета города.
При обращении в центр «Моя карьера» консультанты расскажут, где можно пройти образовательный курс на помощника воспитателя, чтобы понимать все организационные моменты. По окончании курса выдается сертификат. Затем со всеми необходимыми документами необходимо обратиться в ближайший к дому муниципальный детский сад.
Сегодня для московских многодетных семей предусмотрены самые разные меры городской поддержки. Помимо социальных выплат и субсидий, специалисты центра «Моя карьера» рассказывают москвичам о том, какие возможности для профессионального роста многодетных родителей дает город. Одна из таких — семейный детский сад.
Если у родителя есть «корочка» о высшем или среднем педагогическом образовании — он станет воспитателем, а без нее — только помощником. Если мамы захотят узнать больше о педагогике и стать дипломированными воспитателями, они, и таких немало, поступают учиться на дистанционные курсы переквалификации.
Я все устранила. Также они посоветовали пользоваться одноразовыми салфетками при мытье посуды: больше следить за гигиеной, потому что мою группу посещают дети из других семей, а это большая ответственность. Методист из дошкольного отделения школы еще раз пришла и все проверила, а комиссия бывает регулярно, примерно три раза в месяц.
— Я узнала о возможности открыть семейный детский сад от подруги, у которой пять детей, — рассказывает Мария Крылова, помощник воспитателя в семейном детском саду «Буратино» школы №2120. — Открыла я свой садик быстро, в течение одного месяца собрала все справки. Долго ждать пришлось один документ — о несудимости. Мне везде был «зелёный свет» — все были доброжелательны и дружелюбны.
Для участия в государственной программе «Семейный детский сад» родителям всего-то надо оформить документы в школе, получить должность воспитателя или помощника (все зависит от образования и стажа), и квартира станет уже не жилплощадью, а филиалом городского детского сада, а дети — воспитанниками, которые будут попадать в садик, не выходя из дома.
Кстати, интересный факт: по статистике, у воспитателей семейных садиков, работающих более 3 лет, появляетсяна свет один, а у кого-то и два ребенка, и группы становятся больше. Одним словом, подать в школу заявление на организацию семейного детского сада может любой многодетный родитель.
Семейные группы детсадов в Подмосковье: как получать зарплату за воспитание своих детей
В группе должно быть не менее трех подопечных. В отдельных случаях группа может быть открыта и при наличии меньшего количества детей. Такие решения принимает администрация муниципалитета. Если один из детей вырос и пошел в школу, можно взять на его место ребенка из другой семьи. Максимальное количество воспитанников зависит от площади помещения (не менее двух квадратных метров в игровой комнате на каждого).
Питаются воспитанники семейных групп в домашних условиях по утвержденному меню. Продукты для приготовления блюд или средства на их приобретение предоставляет детский сад. Стирку белья можно организовать дома или в прачечной дошкольного учреждения. Воспитателю с удаленным местом работы могут также предоставить мебель, инвентарь, посуду, моющие средства, канцелярские товары, игрушки и другие принадлежности. Кроме того, детский сад оказывает методическую и консультативную помощь.
Семейная дошкольная группа является структурным подразделением близлежащего муниципального детского сада. Занятия с детьми проводятся по утвержденной программе в домашних условиях или на территории дошкольного учреждения. Воспитанники семейных групп могут участвовать в общих музыкальных и спортивных мероприятиях, утренниках, прогулках, посещать штатных специалистов сада (психолога, логопеда).
Многие молодые семьи сталкиваются с проблемой очереди при записи ребенка в детский сад. В условиях нехватки мест в муниципальном учреждении альтернативой могут стать семейные группы. Такая форма дошкольного образования позволяет родителям открыть филиал детского сада на дому, воспитывать собственных детей по утвержденным программам и получать зарплату воспитателя. О том, как многодетной маме организовать домашнюю группу детсада, какое для этого требуется образование и на какую зарплату можно рассчитывать, читайте в материале портала mosreg . ru .
Сотрудники учреждения, за которым закреплена семейная группа, контролируют ее деятельность: проверяют бытовые условия, соблюдение режима дня, количество и качество детских творческих работ, качество питания, общее психическое и физиологическое развитие воспитанников.
Не нужно усложнять себе жизнь и сразу брать на себя слишком много. Вместо садика в 500 м² проще открыть небольшой частный сад на первом этаже жилого дома, не устанавливать космическую цену за свои услуги, а узнать, какая цена адекватна для этого района. Вместо того чтобы тратить усилия и деньги на лицензирование, начните с группы по присмотру и уходу.
В семейных дошкольных группах многодетный родитель становится воспитателем или помощником воспитателя в одном из государственных детских садов, а не предпринимателем. Его оформляют по трудовому кодексу. Подробно деятельность домашних и семейных групп регулируется Письмом Минобрнауки от 22.02.2022 № 08-364 и региональными нормативными актами. Например:
При этом важно учитывать, что в сфере образования, воспитания и развития несовершеннолетних не могут работать люди с судимостями, в том числе погашенными, осужденные за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности, за подрыв конституционного строя и некоторые другие. Эту информацию об ИП налоговая обязательно запросит при регистрации.
Если ваш детский сад располагается в квартире, нужно учесть интересы других жильцов многоквартирного дома. Соседей могут не устроить шум и крики, незнакомые люди — родители детей, которые по утрам и вечерам заходят в подъезд, игры детей на придомовой территории, которая входит в общую собственность жильцов и т. д. Особенно внимательно нужно относиться к соседям, если вы арендуете помещение. В этом случае лучше заранее договориться с собственником о том, что в арендуемой недвижимости будет детский сад.
Например, по требованиям санпинов если дети проводят в частном садике меньше четырех часов, то не нужны кровати и место для приема пищи, а если больше — придется оборудовать кухню и спальню. Если садик занимается только присмотром и уходом, то не должно быть обучающих занятий. Если обучение проводится и есть лицензия, то должна быть образовательная программа, а воспитатели должны иметь педагогическое образование.
Детский сад у себя дома, или Как монетизировать материнский труд
Эта схема организации детского сада не финансируется государством и не имеет под собой правовой основы. Однако в данный момент такой вид деятельности набирает все большие обороты. Открыть такой садик – не затратное дело при условии, что вы переоборудуете свою квартиру, либо у вас есть одна лишняя квартира, желательно трехкомнатная. В другом случае, придется арендовать. Так или иначе, одного наличия помещения и дикого желания создать детский сад на дому недостаточно. Необходимо легализовать деятельность и отношения с родителями будущих воспитанников. Придется оформить ООО или ИП. Однако советуют для начала не торопиться и попробовать первое время поработать без регистрации, возможно, у себя дома. Когда станет понятно, что процесс пошел и пошел успешно, можно оформить домашний детский сад в качестве организации отдыха детей, центра по уходу за детьми, центром раннего развития и т.д. И заключать договор с родителями. Главный минус такой формы организации страх родителей связан с отсутствием подчинения какому-то ведомству, ведь если возникнут какие-то проблемы, то организатора садика трудно привлечь к ответственности.
Согласитесь, быть мамой тоже профессия. И, как показывает опыт старших поколений, эта профессия гораздо более ответственная, разноплановая, многозадачная, требующая не только любви, понимания, теплоты, но и самоорганизации, дисциплины и еще целого ряда личностных качеств. Можно сказать, что быть мамой – это непрерывный курс повышения квалификации. Противники теории «материнство и домохозяйство – это труд», наверняка скажут, что тогда в былые времена, покрытые пылью воспоминаний, женщина трудилась и в поле, и в доме, детей воспитывала и денег никаких не требовала. А сейчас для воспитания есть детский сад и развивающие занятия, в доме уйма помощников – начиная от подгузников, заканчивая стиральной машиной, в поле ходить не надо, чтобы поесть – добытый мужем мамонт лежит на банковской карточке. Так-то оно так и времена всегда одинаковые, с одной стороны. Но, с другой стороны, прогресс в одной сфере неминуемо ведет к регрессу в другой. Все есть у современной мамы, но труд от этого не легче, а подчас даже тяжелее. Урбанизированная среда, плохая экология, слабое здоровье, постоянный информационный шум и навязывание потребительского образа жизни в сочетании с разнообразными стрессами, включая послеродовую депрессию — беда мегаполисов, а дети – невиновные свидетели, несущие бремя своих отцов и матерей.
На кухне должна быть вся необходимая бытовая техника. Питание должно быть сбалансировано, исключающее полуфабрикаты и другие вредные продукты. Желательно на каждого ребенка завести таблицу с предпочитаемыми продуктами и противопоказаниями, исходя из которой составляется меню, оптимальное для всех малышей.
Мама может быть как директором (учредителем) домашнего детского сада, так и педагогом. На первых порах, скорее всего, ей придется выполнять различные функции. Однако при средней загрузке садика от 6 – 10 человек рано или поздно придется нанимать дополнительный персонал: уборщицу, няню, воспитателя, повара. А по мере развития садика и дополнительных педагогов – психологов, преподавателей иностранного языка и других.
То есть многодетная мама или мама, которая смогла найти еще детей для группы, может законно получать зарплату за свой материнский труд. При этом ее работа воспитателем должна быть по трудовой книжке, поэтому если вы хотите организовать семейный детский садик будучи в декрете – не получится, придется увольняться. Зачастую приходится и переучиваться, помимо увольнения. Здесь каждый решает сам, что у него в приоритете.
Социальный педагог структурного подразделения «Семейный детский сад» — это связующее звено между ДОУ и семьями воспитанников. Основная задача социального педагога — учет индивидуальных особенностей каждого ребенка, взаимоотношений между родителями и детьми в семье, психологического климата, существующего между педагогами ДОУ, детьми и родителями-воспитателями.
Воспитанники же семейного детского сада составляют разновозрастную группу, что вызывает у воспитателя значительные трудности при решении воспитательно-образовательных задач, формировании достаточного уровня знаний и умений детей. Это связано с тем, что методическая литература в основном рассчитана на дошкольные учреждения с одновозрастным составом детей, поэтому организация педагогического процесса требует от педагога знания программы всех возрастных групп, умения сопоставлять программные требования: возрастными и индивидуальными особенностями детей, способности правильно распределять внимание, понимать и видеть каждого ребенка и всю группу в целом.
Первым делом надо определить, что же такое «семейный детский сад«? Это вовсе не частный коммерческий детский сад на дому, это особая форма поддержки многодетных семей государством. То есть в семейном детском саду числятся свои собственные дошкольники из многодетной семьи. Семейный детский сад является структурным подразделением обычного детского сада, а один из родителей числится в этом детском саду воспитателем и имеет трудовую книжку, осуществляя при этом уход за своими детьми.
Семейный детский сад организуется по месту жительства семьи – в квартире или доме, а также на базе любого образовательного учреждения (детский сад, школа) или в ином жилом помещении, принадлежащем лицу, оказывающему услуги по дошкольному образованию, присмотру, уходу и оздоровлению детей, на праве собственности или в арендованных помещениях.
В летний период семейный детский сад вправе выехать на оздоровительный отдых, например, на дачу. В этом случае родитель-воспитатель предоставляет в ДОУ соответствующее заявление (с указанием места нахождения структурного подразделения, контактных данных воспитателя, а образовательная деятельность детей осуществляется по месту нахождения структурного подразделения.
Ответы на часто задаваемые вопросы
Отпуск по беременности и родам право работника. Работодатель обязан оформить такой отпуск женщине только на основании ее заявления и документов, подтверждающих ее беременность / роды. Работодатель должен назначить пособие по беременности и родам в течение десяти календарных дней со дня обращения работника (ч. 1 ст. 15 Закона N 255-ФЗ)
- Беременные женщины согласно статье 260 ТК РФ имеют право перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком на ежегодный оплачиваемый отпуск. При этом право на использование такого отпуска возникает независимо от стажа работы у данного работодателя, то есть шестимесячный период непрерывной работы у данного работодателя не требуется.
Трудовое законодательство в соответствии с Конституцией Российской Федерации, общепризнанными принципами и нормами международного права, и международными договорами Российской Федерации устанавливает гарантии трудовых прав и свобод женщин, лиц с семейных обязанностей и несовершеннолетних.
Женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком с сохранением права на получение пособия по обязательному социальному страхованию и при этом работающей на условиях неполного рабочего времени или на дому, ежегодный оплачиваемый отпуск не предоставляется, поскольку использование двух и более отпусков одновременно Трудовой кодекс Российской Федерации не предусматривает.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Как открыть детский сад в квартире и получать за это зарплату
Я все устранила. Также они посоветовали пользоваться одноразовыми салфетками при мытье посуды: больше следить за гигиеной, потому что мою группу посещают дети из других семей, а это большая ответственность. Методист из дошкольного отделения школы еще раз пришла и все проверила, а комиссия бывает регулярно, примерно три раза в месяц.
— Не у всех детей получается посещать садик. Есть часто болеющие, есть дети, которые не могут привыкнуть к зданию или к чужому коллективу, есть домашние малыши. Вот семейные детские сады как раз для таких, и ко мне такие ходят. Еще один плюс такой альтернативы для семей, которые стоят в очереди в обычный детский сад и не могут в него попасть, а ко мне — могут! — делится Мария.
— Я узнала о возможности открыть семейный детский сад от подруги, у которой пять детей, — рассказывает Мария Крылова, помощник воспитателя в семейном детском саду «Буратино» школы №2120. — Открыла я свой садик быстро, в течение одного месяца собрала все справки. Долго ждать пришлось один документ — о несудимости. Мне везде был «зелёный свет» — все были доброжелательны и дружелюбны.
Кстати, интересный факт: по статистике, у воспитателей семейных садиков, работающих более 3 лет, появляетсяна свет один, а у кого-то и два ребенка, и группы становятся больше. Одним словом, подать в школу заявление на организацию семейного детского сада может любой многодетный родитель.
Комиссия из школы, которую директор формирует из старших педагогов дошкольного образования, проверяет квартиру на соответствие санитарным нормам, безопасности, метража, чтобы на одного дошколенка приходилось не менее 2 кв. м, а температура в квартире была 21-24 градуса.
Если кто-то из моих детей заболевает, то образовательный процесс дома все равно продолжается»: как работают семейные детские сады в России
В Москве открыть семейный детский сад может только многодетная семья, зарегистрированная по месту жительства в столице. Детей в семье должно быть как минимум трое и по возрасту им должно быть от двух месяцев до семи лет. Если же старший ребенок уже вырос и ходит в школу, на его место нужно будет найти «замену» — ребенка из другой семьи, готового посещать детский сад подобного типа в качестве «приходящего».
У меня четверо детей, никто из них не ходил в муниципальный детский сад. А после рождения третьего ребенка я вдохновилась рассказом моей многодетной подруги и решила так же, как она, открыть свой семейный детский сад.
Если кто-то из моих детей заболевает, то образовательный процесс дома все равно продолжается. А если заболевают приходящие дети, то сад функционирует дальше, а дети возвращаются в сад после выздоровления со справкой от врача.
Обучение в семейном саду проводятся по плану занятий, предоставленному муниципальным дошкольным учреждением, к которому мы относимся. Все образовательные программы соответствуют ФГОС. Воспитанники семейного детского сада могут пользоваться инфраструктурой образовательного учреждения, к которому они прикреплены — могут посещать занятия с логопедом, музыкальные уроки и уроки физкультуры. Но мои дети занимаются спортом, пением и рисованием на дополнительных кружках, так что инфраструктурой МДОУ мы не пользуемся.
Сейчас в моем саду четверо детей. Мы как раз собрали документы и на младшую дочку, ей только недавно исполнилось четыре месяца. Сад работает семь часов в день.
Домашний Детский Сад Многодетная Семья Требования
Что касается нашей семьи, мы не хотели отдавать своих детей в детский сад, потому что хотели воспитывать их сами. Поэтому, узнав, что при этом еще можно получать деньги, мы решили оформить семейный детский сад, как только у нас родился третий ребенок. На момент организации садика наши дети были такого возраста: 6 лет, 3 года и 2 месяца.
Нет, мы отказались и от прививок, и от Манту, и от рентгена. Закон сейчас разрешает это делать, и работники здравоохранения не имеют права не допускать непривитых детей в дошкольные и школьные учебные заведения. Конечно, заведующей детской поликлиникой это очень не понравилось, но допуск в садик она все-таки подписала.
Моя зарплата состояла из 0,5 оклада воспитателя + 0,5 оклада помощника воспитателя (нянечки) + 0,25 оклада повара. На январь 2014 года в Краснодарском крае зарплата мамы-воспитателя в семейном детском саду составляет примерно 18 000 руб. Согласитесь, неплохое подспорье для семьи! К тому же маме идет трудовой стаж, да еще выдают продукты!
Оформить семейный (домашний) детский сад может семья, в которой трое дошкольников, возрастом от 2 месяцев до 7 лет. По опыту знакомых семей знаю, что бывают и сборные детские садики: в одной семье двое детей, в другой – один ребенок, из них делают одну группу и одна из мам оформляет садик на себя.
Да, нам выдавали продукты. То есть те продукты, которые входили в меню, нам и выдавали. По идее, мы должны были забирать продукты каждый день, но по договоренности с руководством садика, мы забирали их два раза в неделю, по вторникам и пятницам. Так нам было удобней – забирать сразу за 2-3 дня. Муж приезжал после работы и забирал пакеты уже у сторожа, так как садик уже к тому времени закрывался.
В г. Москве организовать семейный детский сад может многодетная семья, в которой воспитываются трое и более детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет либо один или двое детей дошкольного возраста при условии приема детей из других семей (п. 1.2 Положения № 48).
Дошкольное образование может быть получено в образовательных организациях, а также вне их — в форме семейного образования. В целях получения дошкольного образования в семьях в образовательной организации могут быть организованы семейные дошкольные группы. Такие группы и называют семейными детскими садами.
2) документы для трудоустройства в качестве воспитателя: документ, удостоверяющий личность (паспорт); трудовую книжку; медицинскую книжку; документ об образовании; страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования либо документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета; справку об отсутствии судимости;
Чтобы открыть семейный детский сад, одному из родителей (законному представителю) потребуется обратиться в ГОУ и представить, в частности, следующие документы (ст. 65 ТК РФ; ст. 7 Федерального закона от 01.04.2022 № 48-ФЗ; п. 5.2 СанПиН 2.4.1.3147-13, утв. постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 19.12.2013 № 68; п. 9 Порядка, утв. Приказом Минпросвещения России от 15.05.2022 № 236; п. 1.2 Положения № 48):
Обратите внимание! В 2022 г. осуществляется переход на ведение сведений о трудовой деятельности работника в электронном виде (электронные трудовые книжки). До 01.11.2022 работодатели уведомляют работников о праве отказаться от ведения трудовой книжки в бумажном виде. Соответствующее заявление работники представляют до 2022 г. Указанные сведения могут предоставляться при трудоустройстве (ст. 66.1 ТК РФ; п. 4 ч. 1, ч. 2 ст. 2 Федерального закона от 16.12.2022 № 439-ФЗ; п. 2 постановления Правительства РФ от 19.06.2022 № 887).
Являясь воспитателем семейного детского сада, мама все равно остается мамой. Ей трудно полностью абстрагироваться от своей основной социальной роли родителя и скрупулезно разделить свое общение с детьми на математику, развитие речи и прочие предметы дошкольной программы. Проживая вместе со своими детьми каждый день, она стремится рассказать им о мире, научить чему-то новому и полезному, пере-дать все то лучшее, что есть в ней самой. Кроме того, родитель-воспитатель может приводить детей на занятия в детский сад, к которому прикреплена семья. Воспитанники семейных детских садов могут посещать музыкальные и физкультурные занятия в детском саду, а также занятия с психологом. Родители семейного детского сада при наличии советующего образования могут быть не только воспитателями. В соответствии со штатным расписанием они могу работать на 0,25 ставки психологом, музыкальным руководителем, воспитателем по физкультуре, социальным педагогом, логопедом.
На должность воспитателя семейного детского сада назначается гражданин (родитель, подавший заявление о создании семейного детского сада, имеющий среднее (полное) общее образование, и не имеющий противопоказаний по допуску к педагогической деятельности. Преимущественным правом для назначения на должность воспитателя семейного детского сада пользуются лица, имеющие среднее или высшее профессиональное педагогическое образование. При подборе воспитателя семейного детского сада учитываются его личные качества, гарантирующие гуманистический характер взаимодействия с детьми.
Питание детей из групп семейного детского сада при посещении ими занятий в ДОУ на данный момент невозможно в силу трудности организации процесса кормления и перерасчета компенсаций. Однако администрация детского сада вправе пойти навстречу структурному подразделению, самостоятельно разработав приемлемую форму взаимодействия в данном вопросе.
Группа семейного детского сада должна быть оснащена необходимым оборудованием, мебелью, соответствующим возрасту и росту детей, с учетом гигиенических и педагогических требований. Образовательное учреждение, к которому прикрепляется семейный детский сад, предоставляет мебель, мягкий инвентарь, посуду и моющие средства, канцелярские товары, игрушки и прочие принадлежности для образовательных целей в соответствии с установленными требованиями.
Социальный педагог структурного подразделения «Семейный детский сад» — это связующее звено между ДОУ и семьями воспитанников. Основная задача социального педагога — учет индивидуальных особенностей каждого ребенка, взаимоотношений между родителями и детьми в семье, психологического климата, существующего между педагогами ДОУ, детьми и родителями-воспитателями.
Приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется работнику под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы. По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежаще заверенную копию указанного приказа (распоряжения).
Ранее вопрос должности родителя при организации семейного детского сада не обсуждался, поскольку в законе ясно указано, что родитель принимается на должность воспитателя. Изменения произошли недавно, и их инициатором является Департамент образования г. Москвы, который уже давно ведёт политику, не имеющую ничего общего с интересами москвичей. О том, что распоряжение принимать многодетных родителей на должность мл. воспитателя, а уже принятых — переводить, идёт сверху, сообщил, в частности, Грабовский Андрей Иванович, бывший начальник СВОУО, в настоящее время руководитель крупного образовательного комплекса- гимназии № 1565. При этом ряд руководителей школ не просто подчиняется воле руководства, но действует «с огоньком», подходит к вопросу « креативно», подключая разнообразный арсенал средств, лежащих за границами нравственности и порядочности. Например, руководство одной гимназии рассказывает родителю о том, как с должности младшего воспитателя потом легко будет перейти на должность воспитателя, послушав 72 часа вебинары. И не краснеет.
Открытие семейного детского сада в Москве имеет свою специфику в связи с тем, что руководители образовательных комплексов Москвы, следуя указаниям Департамента образования, нарушают права родителей, пользуясь тем, что не все родители являются экспертами в области трудовых и образовательных отношений. Семейный детский сад — это возможность спокойно заниматься воспитанием и образованием детей, это трудовой стаж родителю-воспитателю, а также серьёзное финансовое подспорье многодетной семье. Так было раньше, при правительстве Лужкова и вплоть до 2014г., до того как этой социальной программой всерьёз заинтересовался Департамент.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
В отдельных случаях с учетом специфики работы настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов.
Детский сад у себя дома, или Как монетизировать материнский труд
То есть многодетная мама или мама, которая смогла найти еще детей для группы, может законно получать зарплату за свой материнский труд. При этом ее работа воспитателем должна быть по трудовой книжке, поэтому если вы хотите организовать семейный детский садик будучи в декрете – не получится, придется увольняться. Зачастую приходится и переучиваться, помимо увольнения. Здесь каждый решает сам, что у него в приоритете.
Возвращаясь к теме, поверьте, и в наше время быть мамой – это большая работа. Как перевести свой каждодневный труд, свою незаменимую и нужную работу в оплачиваемую занятость? Эти варианты рассчитаны на тех, кто может себе позволить не выходить на основную работу, поменять основной вид деятельности, у кого нет долговых обязательств и срочности в выходе на место занятости по трудовой книжке.
Такая практика наиболее распространена в Москве, и вот выдержка из Постановления Правительства Москвы от 30 октября 2007 г. N 951-ПП “Об утверждении примерного положения об организации деятельности семейного детского сада”: 1.2. Семейный детский сад организуется в многодетных семьях, имеющих 3 и более детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет, по месту проживания данной семьи. В случае, если в многодетной семье имеется один или двое детей дошкольного возраста, организация семейного детского сада допускается при условии приема детей дошкольного возраста из других семей».
Все учебные пособия, методические указания, необходимую литературу обязан предоставить детский сад. К тому же, по закону он может отправить вас переучиваться. На практике происходит по-разному. Тем не менее, даже если вы организуете семейную группу только для своих детей, не имея высшего образования, – это приятный дополнительный доход за свои каждодневные обязанности.
Согласитесь, быть мамой тоже профессия. И, как показывает опыт старших поколений, эта профессия гораздо более ответственная, разноплановая, многозадачная, требующая не только любви, понимания, теплоты, но и самоорганизации, дисциплины и еще целого ряда личностных качеств. Можно сказать, что быть мамой – это непрерывный курс повышения квалификации. Противники теории «материнство и домохозяйство – это труд», наверняка скажут, что тогда в былые времена, покрытые пылью воспоминаний, женщина трудилась и в поле, и в доме, детей воспитывала и денег никаких не требовала. А сейчас для воспитания есть детский сад и развивающие занятия, в доме уйма помощников – начиная от подгузников, заканчивая стиральной машиной, в поле ходить не надо, чтобы поесть – добытый мужем мамонт лежит на банковской карточке. Так-то оно так и времена всегда одинаковые, с одной стороны. Но, с другой стороны, прогресс в одной сфере неминуемо ведет к регрессу в другой. Все есть у современной мамы, но труд от этого не легче, а подчас даже тяжелее. Урбанизированная среда, плохая экология, слабое здоровье, постоянный информационный шум и навязывание потребительского образа жизни в сочетании с разнообразными стрессами, включая послеродовую депрессию — беда мегаполисов, а дети – невиновные свидетели, несущие бремя своих отцов и матерей.
На заключение первых двух договоров не стоит ходить в одиночку. С учётом того, что руководитель школы усилит свою позицию юристом и/ или заведующей д/с, рядом должен быть кто-то, усиливающий вашу позицию. Если это будет юрист или человек юридически грамотный, то вам будет легче отстоять свою точку зрения.
В заявлении подчёркнута фраза, которая имеет важное значение, а именно то, что вы собираетесь заниматься не только присмотром и уходом, но и образованием детей. Лучше это указать в заявлении сразу. Если это не указать, руководство школы может начать активно предлагать должность младшего воспитателя с зарплатой на 10 тыс. руб. меньше, сылаясь на Письмо Департамента образования города Москвы от 2 июня 2014 года № 01-50/02-1151/14 «По вопросу функционирования семейных детских садов без реализации образовательной программы дошкольного образования» и может даже заявить, что в этом случае обучать детей по дошкольной образовательной программе должны профессиональные педагоги детского сада. Это совершенно незаконно, поскольку нарушает не только Постановление Правительства Москвы о№ 951-ПП от 30 октября 2007г., согласно которому родитель принимается на должность воспитателя, но и Закон об образовании № 273-ФЗ. Согласно ст.44 «Закона об образовании в РФ», родители имеют преимущественное право на воспитание и обучение своих детей ( ч.1.ст.44), имеют право дать ребёнку дошкольное образование в семье (п.2.ч.3.ст.44). Кроме того, Письмо ДОгМ не является нормативным правововым актом и не имеет юридической силы. Эти весомые аргументы нужно использовать в разговоре, если руководство школы всё-таки станет делать подобные заявления.
Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
Открытие семейного детского сада в Москве имеет свою специфику в связи с тем, что руководители образовательных комплексов Москвы, следуя указаниям Департамента образования, нарушают права родителей, пользуясь тем, что не все родители являются экспертами в области трудовых и образовательных отношений. Семейный детский сад — это возможность спокойно заниматься воспитанием и образованием детей, это трудовой стаж родителю-воспитателю, а также серьёзное финансовое подспорье многодетной семье. Так было раньше, при правительстве Лужкова и вплоть до 2014г., до того как этой социальной программой всерьёз заинтересовался Департамент.
- если брачный договор не был заверен у нотариуса;
- если брачный договор заключен с недееспособным гражданином;
- если в брачный договор имеются условия, нарушающие действующее законодательство, например, обязанности и права одного из супругов дискриминируются, имеется проблема с воспитанием и содержанием совместного ребенка, имеет место быть лишение права на содержание нетрудоспособного супруга и т.д.
Когда санитары становятся фигурантами новостных хроник, то чаще всего речь идет об избиениях, издевательствах, нарушении прав больных. Работников увольняют, отдают под суд, но злоупотребления продолжаются. Почему это происходит и что входит в служебные обязанности санитаров.
Всем известно, как распределяется имущество во время расторжения брака – нажитые на протяжении совместной жизни материальные ценности супруги делят поровну. Этот способ не всегда справедливый, так как многие условия упускаются из виду – иногда жена или муж работает больше и покупает некоторые вещи на собственные деньги, а затем теряет их во время процедуры развода.
— Таблетки не разрушают вашу личность. Во время депрессии нет сил даже встать с кровати, что уж говорить о терапии. Таблетки не лечат депрессию. Таблетки нужны,чтобы искусственно поддерживать человека. Чтобы были силы на терапию. Это как депрессивный Терафлю. Тупо симптомы снимает, — рассказывает Таня.
Никакого влияния французское или американское гражданство на ваш законодательный статус не оказывают. Но при этом о существовании у вас паспорта другой страны надо обязательно уведомить ФМС в специальном заявлении – иначе вас ждет крупный штраф в размере от 200 000 рублей.
17 Мар 2022 uristklin 251